“Teamwork begins by building trust. And the only way to do that is to overcome our
need for invulnerability”

– Patrick Lencioni –

Team workshops op maat

De effectiviteit van een team is afhankelijk van ieders inbreng en in hoeverre het team de dialoog aangaat over wat ze gezamenlijk en individueel nodig hebben om tot een beter proces en betere resultaten te komen. Is er bijvoorbeeld een gezamenlijk beeld van wat we als team willen of moeten bereiken? Word ieders bijdrage gestimuleerd en erkend? Worden conflicten op tafel gelegd en effectief opgelost? Worden resultaten en successen gevierd?

 

In onze aanpak werken we zowel met het hele team als met iedereen individueel. In samenwerking en teams speelt persoonlijk leiderschap een rol. Werken vanuit je kracht werkt aanstekelijk en leidt tot synergie. Essentieel bij begeleiden van teams is dat elk teamlid individueel, en als collectief vanuit die kracht leert werken. Samen kijken we naar de factoren die van invloed zijn op het proces en de resultaten. Tevens kijken we naar de bijdrage van het team aan de omgeving. Wordt deze gezien en erkend of juist niet?